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崗位概要: Key Performance Area

·通過創(chuàng)造和維持一種優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)、員工發(fā)展和企業(yè)利益率的文化,。

· 維護(hù)哈根達(dá)斯國(guó)際店務(wù)部制定的品牌標(biāo)準(zhǔn),。

基本工作職能: Key Job Responsibility 重要的服務(wù)承諾責(zé)任

· 不斷向顧客傳遞我們的品牌顧客體驗(yàn)和服務(wù)承諾。

· 表現(xiàn)出對(duì)工作,、我們提供的產(chǎn)品,、我們提供的服務(wù)以及哈根達(dá)斯品牌的熱情。

· 掌握哈根達(dá)斯產(chǎn)品的全面知識(shí),。

· 恰當(dāng)?shù)木S持良好的顧客用餐環(huán)境,。

重要的經(jīng)營(yíng)責(zé)任

· 維持最高標(biāo)準(zhǔn)的道德和誠(chéng)信。

· 維持個(gè)人外表和衛(wèi)生的最高標(biāo)準(zhǔn),。

· 在得到總公司同意的情況下,，確認(rèn)、建立并執(zhí)行當(dāng)?shù)氐耐其N活動(dòng),，盡可能提高銷售額,。

· 執(zhí)行品牌宣傳活動(dòng)。

·適應(yīng)早晚輪班工作節(jié)奏,；

周一至周五至少到崗工作3天,，能長(zhǎng)期（三至七個(gè)月）兼職人員優(yōu)先聘用；

·有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,，具有同行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)佳,；

·具有良好的顧客服務(wù)意識(shí)及溝通技巧；

·踏實(shí)穩(wěn)定的工作心態(tài),。

·形象端莊大方,；

·性格活潑開朗,；

·笑容親切，親和力強(qiáng)